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Dans le respect des règles fondamentales du Service Public, du Nouveau Code des Marchés Publics et en fonction de la politique sportive adoptée par la collectivité concernée, la société COM.SPORTS répond aux problématiques de :

 

  • AUDIT : Diagnostic de la situation (technique, comptable et d'exploitation) et mise en place de techniques novatrices des facteurs clefs de gestion de piscine.

  • CONCESSION : Mise en œuvre de solutions de gestion (totales ou partielles ; en régie intéressée, affermage ou concession).

  • FORMATION : BPAG2F, BPAN (en contrat de qualification, modulaire ou bloqué).

  • ANIMATION : Mise en place d'activités régulières ou exceptionnelles (activités de natation, remise en forme, bébés nageurs, classes aménagées, événements sportifs, …).

 

 

 

Dans ce cadre et pour établir une collaboration sans faille avec les Collectivités Territoriales qui réponde aux objectifs de chacun, l’équipe fondatrice de COM.SPORTS apporte son savoir-faire et ses compétences dans les domaines suivants en appui des centres :

L’ensemble des outils d’aide à la décision appliqué dans toutes nos procédures de gestion, de traitement ou de contrôle est disponible sur demande.

 

  • Connaissance et maîtrise du milieu des activités aquatiques (scolaire, associatif, fédéral) ;

  • Contrôle des aspects techniques ;

  • Maîtrise des outils de gestion ;

  • Pratique juridique ;

  • Animation ;

  • Expérience commerciale et marketing ;

  • Recrutement et formation de personnel (accueil, entretien, exploitation) ;

  • Des convictions techniques au service du Développement Durable.

L’état d’esprit de COM.SPORTS veut que l'usager s'approprie l'équipement et la pratique des activités de sports et de loisirs pour qu'il les assimile à une habitude et à une hygiène de vie.

 

Pour atteindre cet objectif, il est nécessaire de définir certains critères que nos expériences acquises ont mis en évidence et qui feront l'objet d’une charte de qualité en vue d'une normalisation AFNOR (ISO 9002).

Nonobstant le respect des dispositions législatives et réglementaires régissant les activités de sports et de loisirs, le code du travail et le code des collectivités territoriales, la société COM.SPORTS s'engage à trouver la solution optimale de fonctionnement pour les équipements ou projets qu’elle a à gérer.

Le moyen le plus efficace pour parvenir aux buts fixés est de constituer une équipe pluridisciplinaire adaptée.

Son action réside avant tout dans sa conception du fonctionnement.

 

Dans ce cadre, il est déterminé que la formation du personnel d'exploitation est la clef de la réussite.

 

Cette "Labellisation" est reconnue auprès des autorités de tutelles :

  • par un agrément du Ministère de la Jeunesse et des Sports pour la formation des professionnels organisée par l’ASSP (Educateurs Sportifs, techniciens, …) ;

  • par la certification des comptes de l'entreprise ;

  • par l'attestation d'organismes agréés de la moralité de son fonctionnement ;

  • par la compétence reconnue par les tribunaux en qualité d’auditeur.

 

Parallèlement et dans le respect du caractère de l’équipement, COM.SPORTS a développé une politique d’animation et d’enseignement respectueuse des principes de la Fédération Française de Natation.

 

Les formations dispensées par les partenaires institutionnels sont :

 

  • Les Certificats de  Formation aux PSC1, PSE1 et PSE2 - Premiers Secours en Equipe Niveau 1 et 2 ;

  • Les formations au Brevet de Surveillant de Baignade (B.S.B) ;

  • Les formations au Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (B.N.S.S.A).

 

Les autres diplômes qui sont délivrés :

  • Le Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport des Activités Aquatiques et de la Natation (BPJEPS AAN) ;

  • Protocoles de soins des marques Thalgo, Payot, Decléor et Carita.

 

Ces actions de formation nous permettent de sélectionner les meilleurs éléments pour répondre au mieux aux missions qui nous sont confiées.

Le recrutement des agents est effectué prioritairement localement. Pour les postes plus spécifiques comme les éducateurs, les techniciens ou les responsables de centre, la sélection s’opère auprès des partenaires affiliées à  COM.SPORTS où une formation est réalisée par les cadres de la société.

 

L’intégration des agents s’effectue dans le respect du cahier des charges élaboré par la Collectivité Territoriale qui devient « le fil rouge » de l’attitude professionnelle permanente et attendue des collaborateurs qui se joignent au projet.

 

La recherche de personnel sérieux et professionnel dans son domaine de compétence est accompagnée d’une politique de rémunération adaptée à la responsabilité et à l’implication.